一顿可口的饭菜,一堂精彩的讲座,能为江苏超2000万职工带来什么?在江苏多家省部属企业,“职工大讲堂”与“职工好食堂”(以下简称“两堂”)如春风化雨,浸润日常、滋养人心。
1月下旬,新华日报·交汇点记者从江苏省总工会获悉,经基层一线推荐,30家“两堂”建设成效突出单位,以及30家“职工好食堂”获全省通报表扬。
如何以讲堂引领思想?如何借食堂温暖生活?“两堂”建设如何成为经济大省服务产业一线、凝聚人心力量的重要支持、创新品牌?来看记者一线调研→
⭐是“充电站”也是“成长梯”
如何让思想引领贴近职工、助力成长?
近日,省部属企事业工会调研组深入厂区一线,看各大企业结合实际,亮实招、出细活。在江苏交控,“交控大讲堂”年均举办近700场活动,覆盖超过2.2万人次职工。解析宏观趋势、深化学纪守纪,既有传统的专家授课,也有创新推出的艺术思政课《追光》,年均近700场的丰富活动让职工在把握时代脉搏中收获满满。省国信集团让劳模故事、奋斗经历成为鲜活教材。依托全国及省级职工书屋,结合青年干部“上讲台”、“红耀青年”宣讲团等动态载体,推动“中国梦·劳动美”主题宣讲深入一线、走进班组。东部机场集团打造的“劳模讲堂、工匠课堂、青年学堂”三堂矩阵,将安全生产、情绪管理、岗位创新融为一体,营造出“在学习中实践、在实践中升华”的生动氛围。
有深度、有温度、接地气,这些讲堂不仅传递信念、启迪智慧,更在潜移默化中助力忙碌的“打工人”,在岗位上成长、在奋斗中出彩。
⭐飘出烟火气浸润人情味
民以食为天,食堂的“水准”,关乎“打工人”日常幸福。
如何让看似平平无奇的工作餐,吃得舒心又暖心?在省国信集团,“职工好食堂”建设被列为每年“为群众办实事”重点项目,地方特色菜系美食节活动定期举办,“国信优享”数字化点单平台助力餐堂高品质服务,个性定制与共享美味实现交融。在苏豪控股集团苏豪国际广场,职工食堂“无接触售餐”便捷卫生,20余种菜品每日动态更新,轻食等特色窗口对3000多名“干饭人”服务细致贴心。
在省体育产业集团,“苏体聚心苑”食堂邀请专业营养师进驻,科学搭配应季果蔬与全谷物,让健康饮食从理念走向餐桌。省港口集团打造“智慧食堂”,人脸识别实现便捷支付,结合节气与港口文化定制“养生菜单”,更通过“边角料再造”工程,将芹菜叶、西蓝花茎等转化为创意菜肴,食材利用率达92%,生动诠释了绿色、节约的新风尚。
一餐一饭之间,体现的是企业对“打工人”细致入微的关怀,凝聚的是团结向前的合力。
⭐暖“胃”暖“心”服务再延伸
早在2024年,省总工会印发《关于推动职工“两堂”建设的指导意见》,各省部属企业工会随即积极贯彻落实,推动“讲堂”与“食堂”功能互补、空间共享。
在用餐区域开展政策微宣讲、健康小讲座,让思想引领伴随烟火气自然渗透;在讲堂中融入膳食营养、食品安全知识,实现从物质到精神的双重滋养。
如今,“两堂”的边界正在模糊,内涵却不断丰富。
就餐时可闻政策解读,课堂上也会谈及营养健康。既满足口腹之需,也滋润精神世界,服务的延伸让为生活打拼的职场人,感受到更立体、更温暖的归属感。
浏览此次受表扬的名单:省国信集团有限公司工会、江苏交通控股有限公司工会等30家“两堂”建设成效突出单位,以及大唐江苏发电有限公司本部职工食堂等30家“职工好食堂”赫然在列,为全省各大企业更好服务职工,立标杆、树榜样。
“既要迭代菜品结构、持续提升服务精细化水平,还要推进食堂改造升级工作,探索引入个性化点餐、特色窗口等多元化服务模式,同步对就餐大厅进行焕新改造,优化就餐区域规划,打造整洁明亮、温馨舒适的就餐环境。”江苏国信扬州发电有限责任公司相关负责人表示,以获评“职工好食堂”为契机,要让职工就餐的食堂,不断提档升级,成为凝聚人心、激发干劲的“幸福驿站”,以更有品质、更有温度的后勤服务,为企业三期项目建设及高质量发展护航。据悉,江苏将持续深化“两堂”建设,让服务职工的举措更实、效果更佳,为构建和谐稳定的劳动关系、为经济大省挑大梁赋能蓄力。
新华日报·交汇点记者 倪敏