“来得太值了”！扬州举办高端装备专场招聘会，家门口找到心仪工作

通讯员 徐青 徐楠 

扬州市新闻传媒中心记者 马惠敏 

“专业对口、岗位优质，在家门口就能找到心仪工作，这场招聘会来得太值了！”5月30日，在扬州月城科技广场举办的“烟花三月 才聚扬城”2026年高端装备产业集群专场招聘会上，不少求职者连连点赞。本场活动精准对接产业链用工需求，搭建起企业与人才双向沟通的桥梁，引才就业成效显著。

本次招聘会靶向对接我市高端装备、智能制造、机械制造、电气自动化等核心产业领域，精准摸排企业用工缺口，汇聚44家优质用人单位参会，累计释放就业岗位815个，全方位满足不同学历、不同技能层次求职者的就业需求，全力补齐产业发展人才短板。

岗位层次丰富 覆盖多元人才梯队

本次招聘会岗位设置梯度清晰、覆盖全面，精准适配高端装备产业多层次用人体系，兼顾高端研发、中层技术、一线实操全链条人才需求。现场龙头企业招工需求旺盛、诚意满满。中集通华、江苏亚威等本土高端装备龙头企业悉数到场，集中推出高端装备研发、机器人焊接、自动化运维、工装设计、生产质检等优质岗位。

数据显示，本次招聘会硕士招录岗位1个，聚焦高端化工装备研发、新材料技术攻坚等前沿领域，瞄准产业高层次创新人才；本科招录岗位212个，涵盖机械设计、工艺研发、工装工程、生产管理、品质管控等中坚技术岗位，是企业技术迭代、产能升级的核心用人需求；专科招录岗位246个，主要为机器人焊接、设备运维、机床操作、产品检验等实操型岗位，贴合产业一线生产刚需。

整体岗位薪资待遇优厚，技术岗位优势突出，一线技能岗月薪普遍6000—9000元，本科技术岗月薪8000元起，核心研发岗位年薪可达20—30万元，为各类人才留扬就业提供了良好的薪资保障和发展平台。  

中集通华招聘负责人介绍，随着企业智能化技改持续推进、产能稳步扩容，企业急需高端研发人才、自动化技术人才和熟练技能工人三类人才支撑发展。“以往综合招聘会岗位杂、匹配低，本次产业专场精准度极高，前来咨询的求职者专业对口、目标清晰，招聘效率大幅提升。”该负责人表示，本次现场收到多份优质简历，多名技术岗求职者达成初步录用意向。

现场供需火热 双向奔赴成效喜人

招聘会现场氛围热烈，应届毕业生、资深技术工人、社会求职人员纷纷到场，主动咨询岗位详情、了解企业福利、投递求职简历，企业招聘人员一对一细致答疑、推介岗位、筛选人才，双向对接高效顺畅。

应届本科毕业生王同学是机械工程专业应届生，专程来到本次专场招聘会求职。“我一直希望留在扬州发展，高端装备产业是本地支柱产业，发展前景稳定、成长空间大。”王同学现场与两家智能制造企业成功达成就业意向，他表示，专场招聘会岗位高度贴合自身专业，不用盲目筛选跨行业岗位，极大节省了求职时间，对即将扎根扬州就业充满期待。

除青年应届生外，资深技能工人成为本次招聘会的求职主力。有着三年设备焊接经验的张先生，长期从事自动化设备操作工作，本场招聘会精准匹配其技能特长，现场投递机器人焊接操作工岗位，并顺利达成意向。“这场招聘会全是装备制造优质企业，岗位对口、薪资透明，比零散求职靠谱得多。”张先生说道。

据统计，本次活动累计47人达成初步就业意向，其中本科及以上学历34人，专科及以下学历13人，高质量、多层次的人才对接成果，为扬州高端装备产业积蓄了充足青年动能和技能人才力量。

持续优化服务 夯实产业人才根基

作为扬州年度重点引才品牌“烟花三月 才聚扬城”的专项活动之一，本次高端装备产业集群专场招聘会坚持“产业所需、人才所向”的服务理念，摒弃泛化招聘模式，聚焦细分产业链精准施策，靶向破解重点产业用工、引才难题，实现“产业、企业、人才”三方精准匹配。

下一步，市人社部门将持续围绕全市“613”产业集群发展布局，持续开展产业链专场招聘、校企精准对接、人才夜市、技能赋能等系列服务活动，持续优化就业引才服务、精准推送优质岗位资源，打通人才就业企业用工“最后一公里”，以高质量人才供给、高水平就业服务，全力赋能扬州高端装备产业集群高质量发展。